• شماره 2891 -
  • 1402 چهارشنبه 5 مهر

مدیرکل دفتر مدیریت عملکرد، بازرسی و امور حقوقی استانداری؛

استانداری مازندران، حائز رتبه‌ عالی ارزیابی عملکرد سال ۱۴۰۱ وزارت کشور

عباسعلی کوشکی

اسماعیل مهرافزا، گفت: در ارزیابی عملکرد استانداری‌های سراسر کشور در سال 1401 درراستای استقرار نظام جامع مدیریت عملکرد در دستگاه‌های اجرایی، در اجرای برنامه‌هایی با اهداف کمی و تخصصی و اصلاح نظام اداری در قالب شاخص‌های عمومی و اختصاصی، استانداری مازندران با کسب 1865.84 امتیاز از 2000 امتیاز شاخص‌های عمومی و اختصاصی با تحقق 93.29 درصد از اهداف تعیین‌شده در شمار استان‌های عالی که ازسوی وزارت کشور تعیین‌شده؛ قرار گرفت. ‎ به‌گزارش پایگاه اطلاع‌رسانی وزارت کشور، اسماعیل مهرافزا، مدیرکل دفتر مدیریت عملکرد، بازرسی و امور حقوقی استانداری مازندران، افزود: در ارزیابی عملکرد استانداری‌های سراسر کشور در سال 1401 درراستای استقرار نظام جامع مدیریت عملکرد در دستگاه‌های اجرایی، موضوع ماده 81 قانون مدیریت خدمات کشوری و مقایسه و ارزیابی استانداری‌ها در اجرای برنامه‌هایی با اهداف کمی و تخصصی و اصلاح نظام اداری در قالب شاخص‌های عمومی و اختصاصی برای نظام‌مند نمودن فعالیت‌ها و اهداف، سیاست‌ها و برنامه‌هایی که دولت هرساله ابلاغ می‌نماید، استانداری مازندران با کسب 1865.84 امتیاز از 2000 امتیاز شاخص‌های عمومی (1000) و اختصاصی (1000 امتیاز) با تحقق 93.29 درصد از اهداف تعیین‌شده در شمار استان‌های عالی که ازسوی وزارت کشور تعیین‌شده؛ قرار گرفت. وی بابیان‌اینکه با تأکیدات و نگاه شاخص محور و ارزیابی محور استاندار مازندران در جلسات تخصصی، موفق شدیم در امتیاز کلی؛ بالاترین امتیاز را از سال 94 تاکنون کسب نماییم، گفت: برآوردها و ارزیابی این دفتر نیز نشان می‌دهد که طی 10 سال گذشته؛ بالاترین امتیاز را کسب کرده‌ایم که از کلیه همکاران در واحدهای ستادی به‌ویژه رابطین این واحدها که در عملیات ارزیابی نقش مستقیم داشته‌اند، قدردانی می‌کنم. مهرافزا بااشاره‌به‌اینکه در شاخص‌های اختصاصی نیز در شمار استان‌های با امتیاز عالی قرار گرفتیم، یادآور شد: آنچه این ارزیابی را متفاوت می‌کند، تعدد مأموریت‌ها و وظایفی است که ازسوی استاندار به این اداره‌کل سپرده‌شده است و مستنداتی که در این مسیر تهیه‌شده است و این نشانگر این مهم است که هم دستورات و تأکیدات مقام عالی دولت در استان به بهترین شکل محقق شده و هم مستندات مرتبط؛ به‌شکل مطلوب تهیه و تدوین شده است. مدیرکل دفتر مدیریت عملکرد، بازرسی و امور حقوقی استانداری مازندران، بار دیگر به این دستاورد مهم در طی 10 سال و تحقق منویات استاندار اشاره کرد و افزود: به استناد بند 6 ماده 68 قانون مدیریت خدمات کشوری، مبنی بر دستورالعمل فوق‌العاده عملکرد و کارایی؛ باتوجه‌به کسب رتبه عالی می‌توانیم 70 درصد از همکاران خود را از مزایای این دستورالعمل برخوردار کنیم که سال‌ها از این مشوق و امکان انگیزه‌بخش بی‌بهره بوده‌اند. مهرافزا، ادامه داد: در 10 سال گذشته فقط در برخی از مؤلفه‌های ارزیابی موفق به کسب نمره شدیم، لیکن این بار در سایه تعامل و هم‌افزایی همه عزیزان؛ شاهد کسب این دستاورد بسیارمهم بوده‌ایم که این می‌تواند به همه ادارات و دستگاه‌های اجرایی تعمیم پیدا کند.

ارسال دیدگاه شما

روزنامه در یک نگاه
هفته نامه سرافرازان
ویژه نامه
بالای صفحه